Geschikt wanneer
- Uw eigen werkgever heeft één vast loonbedrag te laat maar inmiddels volledig betaald.
- U kunt de geldige betaaldatum en werkelijke ontvangst aantonen.
- U vraagt de toepasselijke toevoegingen en een controleerbare afrekening.
Loon te laat ontvangen? Vraag verhoging en rente
Productinformatie
Vraag na volledige maar te late loonbetaling de toepasselijke verhoging en rente met een controleerbare afrekening. Vul online in voor Word en PDF na betaling, of koop het zelf invulbare Word-sjabloon; dat levert geen persoonlijk ingevulde PDF.
- Document
- Brief in het Nederlands
Uw brief, opgesteld naar Nederlands recht en eenvoudig aan te passen.
- Bestandsformaten
- Word, of PDF en Word als wij het voor u maken
Kies voor een invulbaar Word-bestand of laat het papiertje voor u maken en ontvang PDF en Word.
- Levering
- Direct via Papiertjes.nl en per e-mail
Na een geslaagde betaling kunt u de bestanden direct via Papiertjes.nl openen en downloaden. We sturen ze daarnaast naar het opgegeven e-mailadres.
- Betaling
- Eenmalig € 5,99
Geen abonnement en geen terugkerende kosten. U betaalt veilig via Stripe.
- Privacy en bewaartermijn
- Formulierinvoer wordt na het maken verwijderd, de bestanden binnen 24 uur
Na een geslaagde generatie verwijderen we de losse formulierinvoer. De documentbestanden worden uiterlijk binnen 24 uur automatisch verwijderd. Beperkte betaal-, factuur- en aflevergegevens bewaren we alleen zolang dat wettelijk of voor ondersteuning nodig is.
Is dit document geschikt voor uw situatie?
Niet geschikt wanneer
- Het oorspronkelijke loon ontbreekt nog of is in meerdere delen betaald.
- Het gaat om onkosten, een ontslagvergoeding, faillissement of een inhoudelijk loonrechtgeschil.
- U wilt direct een gerechtelijke procedure indienen.
Wat vraagt deze aanvullende loonbrief?
U noemt één volledig ontvangen vast loonbedrag, de geldige uiterste betaaldatum en de werkelijke ontvangst. U beschrijft de bekende oorzaak en vraagt toepassing van de regels voor verhoging en rente.
De brief vraagt een gescheiden afrekening en houdt rekening met eerder ontvangen toevoegingen. Online invullen geeft na betaling Word en PDF; na aankoop kunt u het Word-sjabloon zelf invullen zonder persoonlijk ingevulde PDF.
Zo controleert u de betaling en toevoegingen
- Zoek de toepasselijke betaalafspraak en loonstrook op.
- Controleer wanneer het oorspronkelijke loon werkelijk volledig is ontvangen.
- Beschrijf de bekende oorzaak en reeds ontvangen toevoegingen of afspraken.
- Kies een haalbare reactiedatum en controleer de tekst.
- Ontvang na betaling Word en PDF, verstuur zelf en controleer de afrekening.
Verhoging en rente zijn verschillende posten
De verhoging hangt onder meer af van toerekenbare vertraging, de juiste werkdagen en de toepasselijke loonbasis. Het maximum is niet automatisch verschuldigd; de rechter kan de verhoging beperken.
Gewone rente wordt afzonderlijk berekend over de relevante vertragingsperiode met de geldende percentages. Deze brief vraagt geen handelsrente en stelt geen vaste vergoeding of definitieve rechterlijke uitkomst vast.
Drie controles bij te late betaling
Een erkende verwerkingsfout
Sam ontving het vaste maandloon later en vraagt afzonderlijke toevoegingen en uitleg van de berekening.
Een onduidelijke betaalafspraak
Noor controleert eerst de werkelijk geldige betaaldatum voordat zij de vertraging beschrijft.
Al een toevoeging ontvangen
Jules noemt de reeds betaalde rente zodat die afzonderlijk wordt verrekend en niet opnieuw wordt gevraagd.
Controleer de afrekening per post
Vergelijk loonbasis, betaaldata, werkdagen, rentepercentages en al ontvangen bedragen met uw stukken. Vraag toelichting als posten door elkaar lopen.
Bij een geschil over toerekenbaarheid, berekening of eerdere afspraken kan beoordeling door een deskundige nodig zijn. Een procedure en de beoordeling van verjaring vragen een afzonderlijke stap.
Veelgestelde vragen
Krijg ik automatisch de maximale verhoging?
Nee. De juiste werkdagen en voorwaarden zijn bepalend. Bovendien kan de rechter de verhoging naar de omstandigheden beperken.
Vorder ik met deze brief het loon opnieuw?
Nee. Deze brief past wanneer één vast oorspronkelijk loonbedrag inmiddels volledig is ontvangen. U vraagt de toepasselijke toevoegingen wegens vertraging.
Is de rente hetzelfde als de verhoging?
Nee. Het zijn aparte posten met andere berekeningen. De brief vraagt een duidelijke gescheiden afrekening.
Berekent het document mijn bedrag automatisch?
Nee. Het document vraagt een controleerbare toepassing van de regels op uw feiten. Controleer de bedragen en berekening met de loon- en betalingsgegevens.
Gerelateerde documenten
Deze documenten kunnen passen bij uw situatie of een volgende stap.
Werk en inkomen
Brief om achterstallig loon te vorderen
Mist u salaris, overwerkvergoeding of vakantiegeld? Met deze brief vraagt u uw werkgever om het volgens uw overzicht ontbrekende loon te betalen en op uw berekening te reageren. Vul online in en ontvang na betaling uw brief in Word en PDF. U controleert de brief en verstuurt hem zelf.
Werk en inkomenBrief om salarisverhoging aan uw werkgever te vragen
Wilt u uw beloning met uw werkgever bespreken? Deze brief beschrijft uw huidige loon, uw voorstel en uw concrete onderbouwing. U vraagt om overleg en legt geen al afgesproken verhoging vast. Vul online in en ontvang na betaling uw brief in Word en PDF. Controleer het voorstel en verstuur het zelf.
Werk en inkomenBrief om uw salaris aan minimumloon of cao te laten toetsen
Vermoedt u dat uw loon onder het minimumloon of het toepasselijke cao-loon ligt? Met deze brief vraagt u uw werkgever om controle en, bij een vastgesteld verschil, aanpassing en nabetaling. Vul uw gegevens online in en ontvang na betaling uw brief in Word en PDF. U controleert de brief en verstuurt hem zelf.
Over deze informatie
Opgesteld en gecontroleerd door het team van Notaroa. Juridisch onderbouwd op basis van Nederlandse wet- en regelgeving en informatie van officiële instanties. De inhoud wordt beheerd door Notaroa B.V..
Laatst bijgewerkt op